<正>如何做好团队创新?无论是华为、阿里和腾讯,还是谷歌、特斯拉、亚马逊,在他们的团队创新实践中,有三个做法值得企业借鉴。第一,让团队参与创新全程。这就意味着,从一开始的问题聚焦、机会洞察,到后续的创新落地执行,都需要员工广泛参与。尤其是在创新方向和问题聚焦层面,来自一线员工的声音是创新的源头活水。有的企业采用定期员工反馈方式,并通过员工创新常态化提案,找到创新方向;还有的企业针对特定的创新问题,