摘要

企业招工难引发的"民工荒"问题,仍是当今的热门话题之一。实际上,根据统计数据,中国目前仍有大量的剩余农民工。"民工荒"现象并不是绝对数量上的短缺,而是一种产业结构、产业布局以及区域性调整等因素所造成的结构性短缺。应加强宏观调控,有效配置劳动力资源,提高农民工素质,引导劳动力人口在不同地区之间有序流动,以解决农民工的结构性短缺问题。

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