人才是国家科学技术创新和经济高速发展的重要资源,农业科研单位人才队伍建设是农业发展的基础性工作。本文通过农口就业的需求供给作为切入点,分析农业科研单位的招聘信息、培养模式及人才引进方式等,分析农业科研单位人才队伍建设和发展的现状及问题,并给出相应的对策建议。