摘要

创新团队是高校培养科技创新领军人才的重要平台,是学校统筹科技资源的有效组织形式,是发挥重大科研攻关项目的重要载体,也是评价高校综合实力和竞争力的重要依据。只有站在学校一流学科建设发展的角度和创新团队建设培育的高度来实施人才引进战略,实现人才队伍优化配置,形成以学术带头人为核心、敢于创新和探索、相互协作的攻坚团队,才能凸显人才引进和人才队伍整体优势,最终实现优势学科跨越式发展。