高职院校内部治理结构其实质就是使各利益相关者的权力得到平衡,达到效率与公正契合的最佳状态。针对我国高职院校组织机构行政化严重、内部权力边界不清、内部制度保障不足等问题,提出了高职院校内部治理结构的优化的原则和路径。
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