完善国土资源科技人才激励机制的建议——以双因素理论为视角

作者：张天龙; 刘秋晓; 刘丽萍; 高鹏

来源：中国国土资源经济, 2014, 27(09): 57-59.

• 双因素理论
• 国土资源
• 科技人才
• 激励机制

"双因素理论"作为一种重要的激励管理理论,解释了人才激励机制建设中的多方面关系,对进一步完善国土资源科技人才激励机制有重要指导作用。在建立健全国土资源科技人才激励机制方面,应重点把握物质激励和精神激励相结合、个体激励和集体激励相平衡、长期激励和短期激励相协调。完善国土资源科技人才激励机制的建议:综合运用保健因素和激励因素、激励机制与评价体系、行为激励和制度激励,进一步丰富国土资源科技人才的激励手段、提高激励质量、增强激励时效。

• 单位
  国土资源部