关于构建大学生员工多维度培训体系的思考

作者：徐青龙; 周华; 罗敏; 陈家慧

来源：人才资源开发, 2019, (22): 72-73.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2019.22.035

文章分析了大学生员工是企业重要资源,从思想引领、制度创新方面进行思考,以理论学习、实操锻炼为抓手,在创新平台推动下,理论指导实践、实践巩固理论,构建多维度培训体系,使大学生培训工作更具针对性和实用效果。