绩效管理在医院药学管理工作中的应用效果

作者：康乐; 王瑞华

来源：中国民康医学, 2020, 32(24): 115-117.

• 绩效管理
• 医院药学管理
• 考核成绩
• 管理质量

目的:观察绩效管理在医院药学管理工作中的应用效果。方法:选取2020年1-5月该院药剂科实施常规管理的20名工作人员作为对照组,2020年6-10月实施绩效管理的20名工作人员作为研究组。对照组予以常规管理,研究组予以绩效管理,比较两组实施绩效管理后考核成绩、管理质量评分。结果:研究组工作成绩、仪容仪表、职业道德和工作态度评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);实施绩效管理后,研究组管理质量评分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:绩效管理应用于医院药学管理工作中,可提高工作人员考核成绩和管理质量评分,其效果优于常规管理效果。

• 单位
  朝阳市中心医院