“四招联动”破解人才瓶颈

作者：何赟

来源：施工企业管理, 2021, (10): 94-95.

<正>搭建人才成长平台,构建多元成长通道,完善激励考核制度,构建人才和谐团队,"四招联动"充分释放制度红利,激发人才潜能,为企业全面升级发展提供强大智力支持和人才后盾。人力资源是企业最宝贵的财富资源,人才战略是企业发展的核心战略之一。作为专业化地铁施工企业,中铁十一局城轨公司近年来规模快速扩张,人才流失、人力资源短缺问题随之凸显,为破解这一人才资源瓶颈,公司搭建人才成长平台,构建多元成长通道,完善激励考核制度,构建人才和谐团队,"四招联动"充分释放制度红利,

• 单位
  中铁十一局集团城市轨道工程有限公司