文章以中兴通讯为例,对企业设定受益计划核算与管理问题进行了探讨,阐述了我国企业设定受益计划在核算和管理过程中存在的三大问题,并从建立完善统一的设定受益计划法律法规、完善设定受益计划会计准则、充实我国精算师队伍、强化会计信息披露、提高职工稳定性等五个方面提出了具体措施,旨在完善设定受益计划在我国的应用,从而更好地发挥设定受益计划的作用。
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