欠发达地区中小企业吸引人才的策略

作者：乔喜凤

来源：今日财富(中国知识产权), 2020, (07): 66-67.

当前我国进入社会和经济的转型期,产业结构升级换代、经济重心西移的趋势明显,欠发达地区中小企业由于历史、地理、资源等条件限制,其生存愈发艰难。本文提出应当因地制宜,发挥自身特色优势,从薪酬特色、激励定制、企业文化、政府服务等方面入手,有效吸引人才。