科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
摘要
在全面推进乡村振兴的过程中，村级干部的素质提升具有重要意义。只有大力建设健全的村级干部人才队伍，真正让村级干部起到“领头羊”的作用，才能为乡村振兴取得理想的成绩奠定基础。而当前部分地区的村级干部人才队伍建设仍然存在种种问题，如村级干部的工作理念有待更新、综合素质不高、工作能力较弱以及缺乏工作动力等，严重阻碍乡村振兴的成效提升。基于此，文章以刚察县新泉村为例，分析强化村级干部人才队伍建设的必要性，并探讨刚察县新泉村村级干部人才队伍建设现状，据此提出相应的村级干部人才队伍建设优化意见与建议，以此激发村级干部的工作积极性，全面提升村级干部的工作能力，使其能够更好地带领村民走向致富道路。
- 单位
