摘要

高职师资培养中,学习主体这一"内因"对培养效果、质量有至关重要的影响,但对此人们的注意、重视不够。一些现实因素,影响了高职师资培养中学习主体作用的发挥,造成培养工作的低效。应采取必要措施,激发学习主体充分发挥作用,通过"内因"变化提高培养水平和效率。

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