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摘要
<正>绩效考核属于企业管理机制中不可缺少的组成内容,关系到员工工作积极性的调动和发挥,影响到企业的生产效率,建筑施工行业中的企业同样如此。然而当前很多建筑施工企业的绩效考核工作中却多有不足,有待于解决和完善。基于此,本文针对建筑施工企业绩效考核存在的问题及对策展开探析,首先阐述建筑施工企业实行绩效考核的必要性,其次分析当前建筑施工企业绩效考核所存在的问题,最后对建筑施工企业绩效考核所存在的问题提出解决对策,以期能推进建筑施工企业绩效考核机制的完善。
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单位中交二航局第二工程有限公司
