党员和员工作为供电企业中直接面对最基层的人员,在党建工作中,既需要对他们进行一定的理论引导,也需要以实际行动做表率作用,使得党员和员工将工作记在心里、看在眼里,从而全力以赴地追随党组织创先争优、开辟新的天地。在此,本文就党建工作引入同业对标的必要性为基础,对党建工作引入同业对标的难点以及指标确定原则进行相关的探讨。
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