试析高校的人力资源管理

作者：刘莉

来源：人才资源开发, 2019, (15): 19-21.

DOI：10.19424/j.cnki.41-1372/d.2019.15.011

• 高校人力资源管理
• 人力资源管理理论
• 高校管理

<正>本文对人力资源管理理论的发展进行了历史回顾,分析了人力资源、高校人力资源管理的涵义和作用。在此基础上,结合笔者所在的大学就高校人力资源管理的对策进行分析,希望能为高校的人力资源管理提供借鉴。一、高校人力资源及高校人力资源管理的涵义(一)高校人力资源从广义和狭义上而言,高校人力资源包含以下内容:广义的高校人力资源,是指高校中具有劳动能力的人的总称,包括在职的、部分离退休人员和失业或

• 单位
  四川外国语大学成都学院