全方面改善企业员工培训

作者：黄建军

来源：人力资源, 2023, (08): 22-24.

<正>创新是发展的第一动力，人才是企业的第一资源。进入科学技术快速迭代、信息与知识爆炸式增长的新时代，市场竞争变得更加残酷激烈。在增长趋缓、存量有限的宏观背景下，企业的生存和发展将更为艰难，其如何突出重围、破茧成蝶很大程度上取决于其拥有的人力资源规模和开发利用度。而培训作为提供给员工的最大福利，正是企业克难攻坚、驰骋商场和强化核心人才竞争力的最佳“利器”。因而，如何将培训工作运作好，提高培训效益，对助推企业破局腾飞、夯实人才队伍建设质量具有重要意义。