完善“培选用考”新机制 强化党员干部培养选拔

作者：肖向群

来源：企业文明, 2022, (02): 102.

<正>近年来，国有企业认真贯彻落实新时代党的组织路线，坚持“四优”价值导向，按照习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”二十字好干部标准，建成了一支政治坚定、爱岗敬业、敢打敢拼的国有企业优秀党员干部队伍。笔者认为，打造过硬的队伍还需要进一步完善新形势下干部“培选用考”新机制，着力锻造“看得出、站得出、豁得出”的新时代国企党员干部。突出精心“培优”，提升硬核实力。一是淬炼忠诚政治灵魂，筑牢理想信念“压舱石”。