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摘要
新时代背景下的高校人事管理工作要紧贴时代步伐，改革优化高等院校的人事管理制度，要以服务理念为核心，以大数据信息化为手段，由传统人事管理制度向信息化人力资源开发管理转变。本文旨在研究高等院校人事管理制度的改革方向和要点，探索新时代高等院校信息化人力资源开发管理的人性化、科学化、信息化的“三化”模式。
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新时代背景下的高校人事管理工作要紧贴时代步伐，改革优化高等院校的人事管理制度，要以服务理念为核心，以大数据信息化为手段，由传统人事管理制度向信息化人力资源开发管理转变。本文旨在研究高等院校人事管理制度的改革方向和要点，探索新时代高等院校信息化人力资源开发管理的人性化、科学化、信息化的“三化”模式。
