随着互联网技术的发展,共享经济模式在现代企业中应用的越来越广泛,其在促进就业,提升企业创新方面有着巨大潜力。本文先明晰了共享型平台企业独有的特征,而后将某出行平台作为共享型平台的典型代表,通过访谈和调查问卷的形式,较为系统地研究了该平台中人员的绩效管理机制并对此进行了优化。
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