目的探讨罗伊适应理论在降低护士职业压力的应用效果。方法选取我院临床30名护士为研究对象,采用自身前后对照设计,运用罗伊适应理论对30名护士进行评估及干预,分别于干预前后采用护士工作压力源量表、压力应对方式问卷评估护士的压力来源及压力应对方式。结果干预后护士的压力下降,应对压力方式较前改善(P<0.05)。结论罗伊适应理论能促进护士产生适应性反应,减轻护士职业压力。
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