摘要

随着互联网+、大数据、人工智能新时代的来临,企业传统经营方式已悄然改变,对相关专业人才的需求亦发生了变化。通过诸如"德勤机器人"引入到财会行业,财务人员从传统账务处理:简单、重复等繁复的工作中抽身而出,具有更多的时间精力投入企业运营、决策、财务流程再造等开创性的工作,把企业同自身的发展有机融合,从而实现企业发展为自身发展提供良好平台,自身发展为企业提供更有价值的创造性服务。财务人员除了需要具备专业业务技能之外,还需要具备一定的职场发展能力,利用自身的资源,不断学习,更新自己知识体系,形成自己独具的核心竞争力。