2005年7月中旬至8月下旬对丽江市应届大学毕业生的薪酬状况作了调查,在对取得的信息进行整理分析后,发现由于丽江是一个旅游城市,旅游作为主导产业近年来拉动当地的经济快速发展,因此,与之相适应的各种行业薪酬较其他行业要高,这也导致了丽江市的人力资源市场呈现出一定程度的不平衡性,这种不平衡性除了表现在当地薪酬的不平衡外,还表现为当地与其他城市薪酬的不平衡。对此,分析造成以上问题的原因并提出了解决问题的建议。
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