<正>企业为企薪业酬所是付企出业的对劳其动各,级包人括员所属员工通过劳动所体现出来的绩效,为工作而所付出的努力程度、技能、经验、学识、时间与创造而支付给员工的相应经济、物质及其他报偿。企业薪酬分为经济性报酬和非经济性报酬。经济性报酬又包括直接性经济报酬和间接经济性报酬,直接经济性报酬主要是以日工资、月工资、奖金和利润分成等形式计算支付给企业员工个人的以货币计量的报酬;间接经济性报酬包括给员工分配的住房、医
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