摘要

青年教师是特色培训学科建设的生力军,为特色培训学科发展注入了新鲜血液。本文以中国气象局气象干部培训学院新疆分院人工影响天气特色培训学科和少数民族干部培训特色学科建设为例,分析了两个特色培训学科团队中青年教师队伍的整体状况,阐述了发展特色培训学科优势对培养青年教师的重要性,以期为推进青年教师培养寻找新的途径。

  • 单位
    中国气象局气象干部培训学院