摘要

<正>企业是社会的细胞,文化是企业的灵魂。有什么样的企业文化,就有什么样的企业行为;有什么样的企业行为,就有什么样的社会局面。面对发展新形势、行业新机遇、职工新需求,我们要在激烈的竞争中勇立潮头、成就一流,就必须加强企业文化建设,深化企业文化实践,打造体现企业特质、地域特色、工作特点、行业特性、文化特征的企业文化落地体系,让优秀企业文化扎根在企业改革发展的沃土中,盎然生长、枝繁叶茂,绽放出无限生机与活力。