平台型领导对团队绩效的影响——一个链式中介模型

作者：史鹏飞

来源：铜陵学院学报, 2022, 21(05): 40-45.

DOI：10.16394/j.cnki.34-1258/z.2022.05.004

• 平台型领导
• 集体主义导向
• 团队信息阐释
• 团队绩效

基于社会信息加工理论和领导风格的IPO模型，构建了“平台型领导-集体主义导向-团队信息阐释-团队绩效”的链式中介模型。根据86个团队和412位员工的调研数据，探讨了平台型领导影响团队绩效的作用机制。研究结果表明：集体主义导向和团队信息阐释能够在平台型领导和团队绩效之间存在链式中介作用；存在三条平台型领导影响团队绩效的路径：“平台型领导-集体主义导向-团队信息阐释-团队绩效”、“平台型领导-集体主义导向-团队绩效”和“平台型领导-团队信息阐释-团队绩效”。

• 单位
  安徽大学