摘要

<正>历史遗留问题多、包袱沉重是制约辽宁国企改革发展的重要瓶颈,也是长期存在的"老大难"问题。近年来,在省委、省政府统一部署和强力推动下,省国资委先后制订和实施《国有企业职工家属区"三供一业"分离移交工作方案》