ICU护理评分系统在护理人力资源配置中的应用效果分析

作者：杨守香

来源：中外医疗, 2014, 33(16): 164-165.

DOI：10.16662/j.cnki.1674-0742.2014.16.022

• ICU护理评分系统
• 护力资源配置
• 应用效果分

目的探讨ICU护理评分系统在护理人力资源配置中的应用效果。方法该次医学研究选择该院收治的100例ICU患者为观察对象,随机将其分为对照组和实验组,对照组接受常规护理,实验组在临床护理中应用护理评分系统,对比两组患者临床护理效果。结果实验组患者护理满意度、护士满意度、并发症发生率、医疗成本和ICU住院时间等观察指标均显著优于对照组(P<0.05)。结论由该次医学研究结果可知,在ICU患者的临床护理过程中应用护理评分系统,有助于护理人力资源配置效率的提高,因而推广和应用价值较高。

• 单位
  吉林市人民医院