持续优化人才项目，推进分类评价，引导档案人才队伍建设，是实施人才强档工程的重要举措。通过对我国现行档案人才工程实施现状进行调研，从选拔条件、管理机制、考核评价、激励机制等方面梳理实施现状，分析存在的问题，并从健全选拔机制、完善管理机制、完善评价机制和优化激励机制等方面提出进一步优化的路径，以期为新时代人才强档工程实施提供参考。
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