行政事业单位人力资源管理中绩效考核制度的作用分析

作者：王振荣

来源：财经界, 2019, (12): 176.

DOI：10.16266/j.cnki.cn11-4098/f.2019.08.133

• 行政事业单位
• 人力资源管理
• 绩效考核制度
• 作用分析

行政事业单位人力资源管理中绩效考核制度对于工作人员的工作积极性的提高有着重要的作用,所以为了能够提高当前我国行政事业单位内部工作人员的工作能力,推动行政事业单位的发展,就需要我们做好关于行政事业单位人力资源管理中的绩效考核制度的研究与分析。