近年,国内的市场竞争日益激烈,企业的数量增多,而给公司经营带来较大的市场竞争压力。公司运用传统的经营机制和管理制度,已经不能够满足现代化经营的需要。因而,公司就要通过优化梳理单位内部的内控制度,来建立一个与公司经营相匹配的内部控制体系,进而降低公司经营中的风险,以及规范业务人员的行为,来保证公司整体的战略目标得以实现。尤其是国内的中小企业,他们自身的经营实力较弱,内部管理不规范,这样就会阻碍公司的健康发展,降低公司的经营实力和经营优势。
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