登录
免费注册
首页
论文
论文详情
赞
收藏
引用
分享
科研之友
微信
新浪微博
Facebook
分享链接
人力资源管理核心问题的管理模式探讨
作者:徐文博
来源:
科技致富向导
, 2012, (32): 71.
企业管理
人力资源管理
管理模式
摘要
随着经济全球化日益加快的步伐,中国企业也要面临着一系列的挑战。除了企业资本、企业规划、企业营销等重大问题外,企业人力资源管理在整个企业中的地位也日渐重要,成为企业核心竞争力的一个重要组成部分。
单位
东北农业大学
相似论文
引用论文
参考文献