摘要

<正>近年来,一些全球知名线上招聘企业陆续被大集团收购,如2001年雅虎公司耗资4.36亿美元收购Hot Jobs公司;2016年微软公司豪掷262亿美元收购Linked In。为何企业愿意花如此大的价钱来进行这些收购?答案或许要在“大数据与人力资源管理”上面寻找。互联网、数字化技术的快速发展及广泛运用,引发人类社会生活发生巨大深刻变化,人力资源管理尤其是人才管理领域也不能例外。