摘要

<正>惰性可以吞噬人的智慧,使人们失去进取心和能动力,不仅影响个人前途,更影响事业发展。长期以来,部分医院人事档案管理工作者中存在一种惰性思维,使人们潜在的能量很容易被习惯所掩盖,被时间所迷离,被惰性所消磨,危及工作,危害个人。笔者分析现存于医院人事档案管理工作者中常见的惰性思维及危害,并提出新形势下时代需求。

  • 单位
    莱州市人民医院