在经济改革不断深化的环境下,我国零售业获得了飞速的发展。零售业的典型代表——连锁超市,发展更是日新月异,逐步成为人们日常生活中不可或缺的组成部分。通过构建有效的绩效管理的激励机制,以此来提高超市员工的工作积极性是当前超市经营管理者们迫切需要解决的问题。