摘要

随着时代的进步,快速发展的信息时代,互联网已经逐渐垄断了生活,互联网所呈现出的各种大数据,人们对于它的依赖也改变了大众的生活方式,同时也给人们带来了很大的便捷。同时它也非常有助于企业在人力资源管理的变革。本文针对互联网的发展,互联网时代的到来,探讨了新思路下的企业人力资源的管理。