定位 定向 定心 给用户赋能

作者：连晓卫

来源：现代家电, 2018, (16): 20-17.

当前的竞争已经到了身心合一,知行合一的阶段,到了朝思暮想,溢于言表的阶段,如果员工不喜欢是干不好家电销售这项工作的。事实上,在美尚海尔专卖店建立之初,吴总认为自身与员工就不是聘任关系,而是合作关系,公司的经营体系就是让员工打造好自己的销售生态圈,而公司所有的部门都是服务部门,谁能发现用户,谁能黏住用户,就对谁服务。