就业优先战略和积极就业政策背景下,高质量就业已成为就业工作的导向和目标,为探究与之匹配的高校就业指导服务模式与策略,促进毕业生更加充分、更高质量就业,对高质量就业提出的背景与内涵进行简析,从高质量就业角度出发,分析高校就业指导服务的现状和存在问题,并以西南交通大学的实践探索为例,提出就业引导、精细化指导、"全生涯"指导和就业能力提升的相应策略建议。
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