摘要
利用中国30个省区市2000~2019年的面板数据,使用空间杜宾模型,研究了人力资本集聚对区域技术创新能力的影响效应。研究结果表明:(1)总体上看,人力资本集聚有利于区域技术创新能力提高,区域技术创新与核心解释变量人力资本集聚之间存在正向关系;(2)人力资本集聚显著地提升了本地区的区域技术创新能力,但抑制了其他地区的区域技术创新能力;(3)人力资本集聚的空间溢出效应具有异质性,对不同区域的影响程度有一定的差异性。(4)稳健性检验的结果表明,模型不存在内生性问题,选择不同的替代指标后,实证结论仍然成立。因此,应合理促成人力资本集聚,统筹全国各省区市协调发展,充分考虑我国不同区域的经济发展实情,在继续保持东部地区人才集聚创新效应的优势地位的同时,进一步强化中部和西部地区人才集聚程度,不断提升这些地区区域技术创新能力水平,同时,降低人力资本集聚对其他省区市创新能力的负向的影响效应,由“以邻为壑”向“以邻为友”的新的区域发展格局演进、转变,以此加快整体区域技术创新能力提高,进而助力中国经济的高质量发展。
- 单位