摘要

<正>相关技术介绍先进的人力资源管理系统应具备能够在系统中寻觅到充足的信息和查询手段,在系统中能够让查询者对查寻的信息清楚明了。混合架构体系结构,是以企业自身的发展与需求为基石,通过先进、合理的科学管理方法,对企业内部的人力资源管理体制与模式进行一定程度的改善。同时,在此基础之上,将计算机技术等现代科学技术手段,