摘要

<正>劳动关系协调是我国社会治理的重要领域,除了工会、企业、政府等协调劳动关系的传统主体外,社会组织在协调劳动关系处理方面也越来越活跃,从事劳动关系协调的社会组织不断涌现。目前,我国参与劳动关系协调的社会组织种类繁多,不仅有政府主导或通过政府购买服务的社会组织,如商会、行业协