在职业化背景下,高校辅导员队伍廉政建设工作形式以及具体工作模式已经进行了深层次调整与转变。建设职业化高校辅导员队伍,首先需要辅导员正确意识到自身的重要职责以及职业地位,结合高校廉政建设工作的具体要求,进一步规范自身工作行为以及日常生活行为。目前,高校辅导员队伍廉政建设工作中存在诸多问题,只有结合具体的问题,探索行之有效的解决对策,才能进一步提升高校辅导员队伍工作水平,才能为高校全体学生提供更加优质的教学环境与生活环境。