国外非营利组织薪酬管理发展趋势及启示

作者：岳颖

来源：统计与决策, 2005, (16): 109-112.

DOI：10.13546/j.cnki.tjyjc.2005.16.041

• 非营利组织
• 薪酬管理
• 改革启示

本文分析了国外非营利组织薪酬管理发展的八大趋势,剖析了我国事业单位工资收入分配领域存在的八大问题,并提出了下一步工资制度改革中应着重考虑薪酬决定基础的多元化、薪酬模式选择的弹性化个性化、薪酬管理体系的人力资源管理平台建设、以及适当下放工资管理权限的等有关问题和建议。

• 单位
  中国人民大学