作为当代学术精英和未来专门人才的聚集地,人力资源是支撑高等学校运作的基本驱动力。随着教育信息化的持续推进,高等学校人力资源管理面临由数字化走向智慧化的变革。如何在国家《智慧校园总体框架》下建设并用好人力资源管理系统是各级高等学校共同面临的课题。文章在阐述高校人力资源管理系统的建设意义的基础上介绍了高校人力资源管理系统的应用现状,分析了其发展趋势,为其未来建设对策的进一步探讨提供了思路。
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