资源保护视角下的中小企业组织韧性提升组态路径研究

作者：王国红; 林欢; 黄昊^*; 王淑新

来源：管理学报（湖北）, 2023, 20(08): 1128-1234.

• 新冠疫情
• 中小企业
• 组织韧性
• 资源保护理论
• 模糊集定性比较分析

基于资源保护理论，运用模糊集定性比较分析方法，以33家中小企业为案例样本，探讨新冠肺炎疫情冲击背景下，个体、团队、组织和环境层面等7种保护性资源的组态效应对组织韧性提升的作用机制。研究发现：(1)领导者韧性是中小企业组织韧性提升的必要条件。(2)前因要素间的不同组合形成了4条组织韧性提升的等效路径，进一步归纳为“内外双修”型和“苦练内功”型两类提升路径。其中，“内外双修”型在组织韧性提升上发挥着更为重要的作用。(3)“内外双修”型路径中的个体、团队、组织和外部环境资源的组合具有等效性。

• 单位
  大连理工大学; 经济管理学院