职业紧张和职业倦怠对石油工人睡眠的影响

作者：易孝婷; 李雪; 刘继文^*

来源：环境与职业医学, 2022, 39(07): 780-791.

• 石油工人
• 职业紧张
• 职业倦怠
• 睡眠障碍
• 交互作用

[背景]职业人群的睡眠障碍会严重影响身心健康和工作效率。石油工人属于特殊职业人群，其工作环境因素诱发的职业紧张和职业倦怠，可能会导致睡眠障碍的发生。[目的]调查石油作业工人睡眠障碍发生现况，分析职业紧张、职业倦怠及其交互作用对睡眠障碍的作用。[方法]本研究于2019年5—11月通过多阶段整群抽样选择2 300名石油作业人员作为研究对象，采用付出-回报失衡量表（ERI）、职业倦怠量表和匹兹堡睡眠质量指数量表（PSQI）对研究对象的职业紧张、职业倦怠及睡眠障碍进行评价。采用二分类logistic回归分析睡眠障碍的影响因素，并调整混杂因素，分析职业紧张和职业倦怠的交互作用对睡眠障碍的影响。[结果]本次研究发放了2 300份问卷，排除缺项等无效问卷后，最终2 060份合格问卷，回收有效率为89.57%。其中男性1 069人（51.89%）、女性991人（48.11%），年龄（40.89±8.22）岁。石油工人睡眠障碍发生率为34.76%，不同性别、年龄、工龄、工种、轮班制度、学历、婚姻状况分组睡眠障碍发生率差异有统计学意义（P <0.05)；有986名（47.86%）工人发生职业紧张，其中男性（57.06%）、年龄≥45岁（52.63%）、中专及以下学历（51.87%）、工龄> 15年（50.47%）、输油工（50.95%）、倒班（56.34%）和月收入> 4 000元（51.70%）的工人职业紧张发生率较高；有1 749名（84.90%）工人发生职业倦怠，其中中度倦怠的发生率较高（50.68%）。除了石油工人的主观睡眠质量在不同职业紧张组间的得分差异无统计学意义（Z=–1.02,P=0.308）外，PSQI总分及其余各个维度得分在不同职业紧张、职业倦怠组间差异都有统计学意义（P <0.05）。多因素回归分析发现：女性、年龄≥30岁、工龄≥15年、输油工、倒班、重度职业倦怠、职业紧张会导致睡眠障碍的发生风险增加（P <0.05）；有职业紧张×重度倦怠者睡眠障碍的发生风险是无职业紧张×零倦怠者的11.403倍（OR=11.403,95%CI:5.107～25.462）。[结论]石油作业工人睡眠障碍发生率较高，职业紧张、职业倦怠及其交互作用会增加睡眠障碍发生的风险。

• 单位
  新疆医科大学; 公共卫生学院