大而强是郑州石油公司追求的目标和结果,而这个结果的获得和目标的实现要靠员工的努力来完成。员工是企业发展的基础,是企业价值的直接创造者,而员工满意度直接影响着员工的工作行为和企业的发展。面临当前大挑战、大竞争、大变革、大发展的格局,企业要把关心员工、尊重员工,相信员工,教育员工,管理员工,依靠员工和成就员工统一起来,营造良好的氛围,从员工的需要出发,重视员工的满意度,努力做到与员工的"零距离",最终推动企业向前发展,实现企业与员工同进步、共成长。
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