分析激励理论在企业管理中的运用

作者：石晶

来源：生产力研究, 2016, (02): 117-120.

DOI：10.19374/j.cnki.14-1145/f.2016.02.026

• 激励理论
• 企业管理
• 发展现状
• 运行机制

在现代化企业科学化制度管理体系建立的过程中,为了实现企业的高效性发展,应该建立激励制度的管理体系,通过奖惩制度的建立,激发员工的积极性,从而为企业的发展奠定良好的基础。文章通过对现阶段企业激励制度的分析,对企业管理运行的发展现状及优化策略进行了系统性的探究,旨在实现企业的全面发展。

• 单位
  兰州文理学院