基于S市市区二级及以上医院儿科现状的调研,以区属妇幼保健院D医院为例,首先从医院所处环境、患者来源、儿科科室人员结构和儿科工作内容等多个方面阐述了目前儿科存在、发展的困境,然后根据现状并针对D医院从设置编制提高待遇等稳定儿科医护人员队伍、走出"低收费优服务"的二级妇幼保健医院儿科发展新路子、支持参加学习培训提升医护人员技能和加强医患沟通做好人文关怀优化就医内外环境等四个方面提出了合理化建议。
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